अमेज़न छंटनी पर:
“मैं आपको बताना चाहता हूं कि हम अमेज़ॅन में अतिरिक्त संगठनात्मक परिवर्तन कर रहे हैं जो हमारे कुछ साथियों को प्रभावित करेगा। मैं मानता हूं कि यह कठिन खबर है, यही कारण है कि मैं साझा कर रहा हूं कि क्या हो रहा है और क्यों। जैसा कि मैंने अक्टूबर में साझा किया था, हम परतों को कम करने, स्वामित्व बढ़ाने और नौकरशाही को हटाकर अपने संगठन को मजबूत करने के लिए काम कर रहे हैं। जबकि कई टीमों ने अक्टूबर में अपने संगठनात्मक परिवर्तनों को अंतिम रूप दिया, अन्य टीमों ने अब तक वह काम पूरा नहीं किया है, “गैलेटी ने एक बयान में कहा।
“आज हम जो कटौती कर रहे हैं, वह अमेज़ॅन में लगभग 16,000 भूमिकाओं को प्रभावित करेगी, और हम फिर से उन सभी का समर्थन करने के लिए कड़ी मेहनत कर रहे हैं जिनकी भूमिका प्रभावित हुई है। इसकी शुरुआत अधिकांश यूएस-आधारित कर्मचारियों को आंतरिक रूप से एक नई भूमिका की तलाश के लिए 90 दिनों की पेशकश से होती है (समय स्थानीय और देश स्तर की आवश्यकताओं के आधार पर अंतरराष्ट्रीय स्तर पर अलग-अलग होगा)। फिर, उन टीम के साथियों के लिए जो अमेज़ॅन में नई भूमिका नहीं ढूंढ पा रहे हैं या जो नौकरी की तलाश नहीं करना चाहते हैं, हम विच्छेद वेतन, विस्थापन सेवाओं, स्वास्थ्य बीमा लाभ (जैसा लागू हो) और बहुत कुछ सहित संक्रमण सहायता प्रदान करेंगे, ”एचआर प्रमुख ने 28 जनवरी को जारी बयान में बताया।